Yleinen

Yhteisöjen nykyinen tulolähdejako poistuu vuoden 2020 verotuksessa. Yhteisöillä on verovuodesta 2020 lähtien pääsääntöisesti ainoastaan elinkeinoverolain mukaan verotettavaa tuloa, ja henkilökohtainen tulolähde poistuu. Suurin muutos koskee yhtiön kiinteistöjen ja asunto-osakkeiden vuokraustoimintaa. Lue, miten varaudut muutokseen ja mitä verosuunnittelumahdollisuuksia muutos siirtymävaiheessa tuo. Keitä muutos koskee? Lakimuutoksen tavoitteena on yhteisöverotus, jossa yhteisön kaikki toiminta, tulot ja varat kuuluvat …

Yhteisöjen tulolähdejakoon muutoksia verovuodelle 2020 Read More »

Työterveyshuollon tarkoitus on ehkäistä työhön liittyviä sairauksia ja tapaturmia. Lisäksi sen tarkoitus on edistää työntekijöiden työ- ja toimintakykyä sekä työyhteisön toimintaa. Työterveyshuolto kuuluu kaikille työssä käyville työntekijöille ja yrittäjille sekä omaa työtään tekeville henkilöille. Omaa työtä tekevillä henkilöillä tarkoitetaan esimerkiksi omalla toiminimellä toimivaa henkilöä. Työnantaja voi hankkia työterveyshuollon palvelut terveyskeskusten työterveyshuollosta kunnallisten liikelaitosten ja osakeyhtiöiden …

Työterveyshuolto tukee työntekijän työkykyä Read More »

Econian järjestämä tekoälyseminaari keräsi runsaasti kiinnostuneita aprillipäivänä Porin yliopistokeskukseen. Kaikki eivät olleet tekoälystä innoissaan ennen seminaaria, mutta tilaisuus vaikutti.  Aprillipäivästä huolimatta tapahtumassa puhuttiin tiukkaa asiaa yhteiskunnan tekoälytulevaisuudesta. Econia halusi järjestää tilaisuuden koska kokee yhteiskunnallista vastuuta. “Haluamme olla ammattitaitoinen ja lähellä ihmistä oleva yritys. Samalla yritämme lisätä yhteiskunnan tietoisuutta ja yritysten osaamista tekoälyssä toimialarajojen yli. Kehitämme …

Aprillia vai ei -tekoälyseminaarissa pohdittiin Suomen asemaa Read More »

Virkistys- ja harrastustoiminnalla tarkoitetaan koko henkilöstön viihtyvyyttä ja suorituskykyä ylläpitävää ja parantavaa toimintaa. Verovapaan virkistys- ja harrastustoiminnan tulee olla työnantajan järjestämää, jolloin työnantaja valitsee virkistys- ja harrastustoiminnan tavan ja paikan tai järjestää edun luovuttamalla tilojaan henkilökunnan käytettäväksi yhteisessä virkistys- ja harrastustoiminnassa. Työnantaja voi järjestää edun myös ulkopuolisen palvelun tarjoajan kautta maksamalla virkistys- ja harrastustoiminnasta suoraan …

Henkilöstön virkistys- ja harrastustoiminta Read More »

Rahanpesulaki ja sen pohjana oleva EU:n rahanpesudirektiivi edellyttävät, että yritys tai yhteisö tunnistaa tosiasialliset edunsaajansa, ilmoittaa heidän tietonsa rekisteröitäviksi sekä pitää tiedot ajan tasalla. PRH ryhtyy rekisteröimään tietoja yritysten ja yhteisöjen ns. tosiasiallisista edunsaajista 1.7.2019 alkaen. Yritysten edunsaajien tiedot merkitään kaupparekisteriin. Etelä-Suomen aluehallintovirasto ryhtyy samana päivänä pitämään yllä rahanpesun valvontarekisteriä. Milloin täytyy ilmoittaa? Yritysten täytyy …

Tosiasiallisten edunsaajien tiedot ilmoitettava rekisteriin 1.7.2019 alkaen Read More »

Työntekijän saama tavanomainen ja kohtuullinen merkkipäivälahja on verovapaa, jos se on saatu muuna kuin rahana tai siihen verrattavana suorituksena. Verovapaa merkkipäivämuistaminen edellyttää, että yritys noudattaa lahjojen antamisessa selkeää käytäntöä, joka koskee koko henkilökuntaa. Lahjaksi voidaan antaa erilaisia esineitä, pääsylippuja, palveluja ja yksilöityjä lahjakortteja. Rahana tai siihen verrattavana suorituksena työnantajalta saatu lahja on työntekijän palkkaa. Sellaiset …

Lahjat ja verotus Read More »

Henkilökuntaetujen verovapaudesta säädetään TVL 69 §:ssä. Säännöksen edellytykset täyttävät henkilökuntaedut eivät ole saajalleen veronlaista palkka- tai eläketuloa, jos niitä ei ole annettu rahapalkan sijaan vastikkeena palkansaajan tekemästä työstä, ja jos tuloverolaissa säädetystä ei muutoin muuta johdu. Säännöksen tarkoituksena on ilmaista lakiin otettuna keskeisten henkilökuntaetujen verotus- ja oikeuskäytäntö sekä selkiyttää arviointia siitä, millaisia henkilökuntaetuja voidaan pitää …

Henkilökuntaedut ja verovapaus Read More »

Verotusmenettely on viime vuosina Verohallinnon ns. Valmis-hankkeen myötä kokenut suuria muutoksia. Elokuussa 2018 tuli voimaan viimeisin verotusmenettelyn muutospaketti, jota sovelletaan vuoden 2018 verotukseen. Tässä muutospaketissa muun muassa lisättiin yhteisöjen verotuksen toimittamisen reaaliaikaisuutta ottamalla käyttöön verotuksen verovelvolliskohtainen verotuksen valmistuminen ja täydentävä verotuspäätös. Myös veronkorotusta koskeva sääntely uudistui. Lue lisää, miten muutokset vaikuttavat vuoden 2018 verotuksessa ja …

Verotusmenettely muuttuu: saat verolippusi entistä nopeammin Read More »

Tradenomi Hannu Nieminen on aloittanut Porin toimistolla HR-asiantuntijana 14.1.2019. Hänellä on usean vuoden kokemus henkilöstövuokrausalalta. – Erkki Pohjola on aloittanut Porin toimistolla HR-palveluiden myyntijohtajana 21.1.2019. Hänellä on usean vuoden kokemus henkilöstöalan yritysten myyntitehtävistä mm. asiakasyhteyshenkilönä ja tiimin esimiehenä. – Restonomi Sirpa Räsänen on aloittanut HR-palveluiden aluemyyntipäällikkönä Jyväskylän toimistolla 21.1.2019 toimialueenaan Keski-Suomi. Hänellä on usean vuoden …

Nimityksiä Econia Henkilöstöpalveluissa Read More »

Econia Oy:n palvelutarjonta laajenee lakipalveluihin. Econia on sopinut maksuttomien oikeudellisten neuvontapalveluiden tarjoamisesta Asianajotoimisto Asmala Härmäläinen Santavuo Oy:n kanssa. Toimipiste sijaitsee Porissa. Asiakkaitamme palvelevat henkilökohtaisesti asianajotoimiston osakkaat: asianajajat ja varatuomarit Markku Asmala, Ilkka Härmäläinen, Mari Karttunen-Sävelä ja Timo Santavuo sekä kaksi lakimiestä Tuomas Härmäläinen ja Essi Santavuo. Lisäksi toimiston henkilökuntaan kuuluu kaksi asianajosihteeriä. Vankka kokemus ja pitkäjänteisyys …

Econian asiakkaille maksutonta lakineuvontaa Read More »