1 minuutin luku

Taloudellisen työnantajan käsite on tulossa Suomeen – mistä on kyse?

Lakimuutoksen toteutuessa, jos työntekijällä katsotaan olevan taloudellinen työnantaja Suomessa, olisi tämän palkkatulo verotettavaa ensimmäisestä työpäivästä lähtien. Poikkeustapauksena pidetään etuyhteystilanteita, kuten silloin kun ulkomainen konserniyhtiö lähettää työntekijänsä työskentelemään suomalaiselle konserniyhtiölle. Tällöin taloudellinen työnantaja muodostuisi vasta silloin, kun työskentely kestäisi Suomessa yhtäjaksoisesti yli 15 päivää tai yli 45 päivää kalenterivuodessa.

Tämä on suuri muutos nykyisestä: tällä hetkellä Suomeen tulevan ulkomaisen työntekijän palkkatulo verotetaan vasta silloin, jos työntekijä on oleskellut Suomessa yli 6 kuukautta, jos tämän ulkomaisella työnantajalla on Suomessa sijaitseva kiinteä toimipaikka tai jos on kyse työvoiman vuorauksesta tiettyjen maiden kohdalla.
Lakimuutos tulisi tuomaan uusia velvoitteita suomalaiselle taloudellisena työnantajana toimivalle työn teettäjälle, ulkomaiselle työnantajalle ja työntekijälle. Velvoitteet tulisivat koskemaan mm. työnantajarekisteröintiä, ennakon- tai lähdeveron pidätystä, tietoa työskentelyn kestosta ja kuukausittaisia tulorekisteri-ilmoituksia.

Seuraamme lakimuutosten etenemistä.

Lisätietoja:
Mikko Hirvilammi
mikko.hirvilammi@econia.com
puh. 044 700 2082

 
Verohallinnon kirjeet siirtyvät sähköisiksi 2026

Verohallinnon kirjeet siirtyvät sähköisiksi 2026

Vuonna 2026 viranomaispostin käytännöt muuttuvat merkittävästi: verohallinnon ja muiden viranomaisten kirjeet toimitetaan ensisijaisesti sähköisesti...

Lue lisää →
Sähköinen taloushallinto tuo tehokkuutta, läpinäkyvyyttä ja parempaa päätöksentekoa

Sähköinen taloushallinto tuo tehokkuutta, läpinäkyvyyttä ja parempaa päätöksentekoa

Yrityksen arjessa aika ja raha ovat rajallisia resursseja. Taloushallinnon tulisi tukea liiketoimintaa, ei kuormittaa sitä. Sähköinen taloushallinto...

Lue lisää →
Yrityksen sukupolvenvaihdos - suunnitelmallisuus turvaa jatkuvuuden

Yrityksen sukupolvenvaihdos - suunnitelmallisuus turvaa jatkuvuuden

Yrityksen sukupolvenvaihdos on yksi yrittäjän uran merkittävimmistä päätöksistä. Kyse ei ole pelkästään omistuksen siirrosta, vaan kokonaisuudesta,...

Lue lisää →