Etsimme elintarvikealan ammattilaiset puolestasi
Jätä elintarvikealan henkilöstövuokraus meidän hoidettavaksi
Elintarviketeollisuus on yksi Suomen suurimmista työllistäjistä – mutta osaavien ja luotettavien tekijöiden löytäminen on haastavampaa kuin koskaan. Sesonkivaihtelut, tiukat hygienia- ja elintarviketurvallisuusvaatimukset sekä jatkuvasti kasvava tuotantokapasiteetti luovat yrityksille jatkuvan tarpeen nopeasti saataville ammattilaisille.
Elintarvikealan yrityksissä tuotantolinja ei pysähdy – mutta oikeiden tekijöiden löytäminen voi olla yllättävän hidasta. Tuotantotyöntekijöiden, pakkaajien ja laadunvalvojien kysyntä on kovaa, ja hygieniapassi- ja salmonellatodistusvaatimukset tekevät rekrytoinnista monimutkaisempaa kuin monella muulla alalla. Siksi yhä useampi elintarvikeyritys ulkoistaa henkilöstöhankinnan.
Me Econiassa etsimme yrityksellesi oikeat osaajat – olipa kyse sesonkihuipusta, äkillisestä sairauspoissaolosta tai pitkäaikaisesta työsuhteesta. Laaja kontaktiverkostomme ja ammattimainen suorahaku takaavat, että löydämme sopivat tekijät ilman turhaa viivettä.
87% vuokratyöntekijöistämme suosittelee meitä
Vuokratyöntekijämme on tyytyväisiä ja 87% heistä suosittelee meitä (Henkilöstöala HELA ry:n vuokratyövoimatutkimus 2024).
Econia Henkilöstöpalvelut on tukenut satojen suomalaisten yritysten toimintaa vuodesta 1996. Olemme Henkilöstöala ry:n HELA:n jäsen, EURES-kumppani ja Luotettava Kumppani -partneri.
Tarvitsetko elintarvikealan osaajan yritykseesi nopeasti?
Elintarvikealan henkilöstövuokraus ei ole yksinkertaista. Alan vaatimukset ovat tiukat: tuotantotyöntekijältä edellytetään voimassa olevaa hygieniapassia, monissa tehtävissä myös salmonellatodistusta. Laadunvalvonta ja omavalvonta edellyttävät tuntemusta elintarvikelainsäädännöstä ja HACCP-periaatteista. Samaan aikaan sesonkihuiput – kuten joulusesonki tai sadonkorjuuaika – tekevät henkilöstötarpeesta äkillisen ja ennakoimattoman.
Econian henkilöstövuokrauksen kautta saat nopeasti vuokrattua elintarvikealan ammattilaisia, kuten:
-
tuotantotyöntekijöitä ja elintarviketyöntekijöitä
-
pakkaajia ja pakkauslinjaajia
-
laadunvalvojia ja omavalvontavastaavia
-
elintarviketeknikoita
-
trukki- ja varastotyöntekijöitä (elintarviketilat)
-
vuorotyönjohtajia ja tuotantopäälliköitä
-
siivoojia ja puhtaanapitohenkilöstöä (elintarvikehygieniavaatimuksin)
Tunnemme elintarvikealan erityisvaatimukset – hygieniapassit, salmonellatodistukset, HACCP-osaaminen – ja varmistamme ne jokaisen ehdokkaan kohdalla ennen työn aloitusta.
Miksi elintarvikealan yrityksen kannattaa hyödyntää henkilöstövuokrausta?
Henkilöstövuokrauksen hyödyt voivat olla merkittäviä, ja siksi yritysten on hyvä punnita rekrytointien yhteydessä myös tätä vaihtoehtoa.
Ajansäästö ja joustavuus
Elintarviketeollisuudessa sesonkivaihtelut ovat arkea. Joulusesonki, kesän sadonkorjuu tai uuden tuotelinjauksen käynnistys voivat kasvattaa henkilöstötarvetta hetkessä. Henkilöstövuokraus auttaa sinua varautumaan yllättäviinkin tilanteisiin ja säästämään arvokasta aikaasi. Voit keskittyä ydinliiketoimintaasi, kun vuokrayritys hoitaa rekrytoinnin ja hallinnolliset tehtävät.
Helppous ja luotettavuus
Elintarvikealan rekrytoinnin suurin pullonkaula on usein paperit: hygieniapassi, salmonellatodistus, perehdytys. Me varmistamme nämä ennen kuin ehdokas astuu tuotantotiloihin. Vuokrayritys huolehtii myös työsopimuksista, palkanmaksusta ja työterveydenhuollosta – sinun ei tarvitse huolehtia mistään näistä. Voit luottaa, että Econia hoitaa asiat huolellisesti ja ammattitaidolla.
Kustannustehokas ja riskitön
Vuokratyövoiman käyttö on sinulle riskitöntä – maksat vain tehdystä työstä. Itsenäinen ja ketjuista riippumaton palvelumme mahdollistaa kilpailukykyisen hinnoittelun ja ketterän toimintamallin.
Asiansa tunteva kumppani
Rekrytoinnin asiantuntijat Econiassa perehtyvät ja ymmärtävät liiketoimintasi tarpeet ja auttavat löytämään aina sopivimmat työntekijät.
Econialaiset tuntevat elintarvikealan TES-ehdot, työaikamuodot (2-vuorotyö, 3-vuorotyö) ja alan erityispiirteet. Ei tarvitse selittää – me ymmärrämme heti mistä on kyse.
Miten palvelu toimii?
1
Ota yhteyttä
Soita, lähetä meiliä tai tule käymään. Löydät yhteystietomme täältä.
2
Kartoitetaan tarve
Käymme yhdessä läpi resussitarpeesi ja osaamisvaatimukset.
3
Ryhdytään hommiin
Vuokratyöntekijät aloittavat työskentelyn.
Kysymyksiä elintarvikealan henkilöstövuokrauksesta
-
Mistä löytää osaavia elintarvikealan työntekijöitä?
Ammattitaitoisten elintarviketyöntekijöiden löytäminen pelkällä avoimella ilmoituksella on hidasta – varsinkin kun alalla vaaditaan hygieniapassi ja usein salmonellatodistus. Henkilöstövuokrauksen kautta löydät tekijöitä, joiden paperit ja osaaminen olemme jo varmistaneet. Hyödynnämme laajaa verkostoamme ja suorahakua löytääksemme juuri sinun tuotantoosi sopivan osaajan.
-
Kuinka nopeasti voin saada elintarvikealan työntekijän yritykseeni?
Pyrimme esittelemään sopivia ehdokkaita mahdollisimman nopeasti. Henkilöstövuokrauksella vältät pitkän rekrytointiprosessin – myös sesonkihuippujen aikaan.
-
Millaisia elintarvikealan työntekijöitä voitte tarjota?
Tarjoamme laajasti elintarvikealan osaajia: tuotantotyöntekijöitä, pakkaajia, laadunvalvojia, elintarviketeknikoita, trukinkuskeja, vuorotyönjohtajia ja siivoojia (elintarviketilat). Löydämme tekijän niin yksittäiseen tarpeeseen kuin kokonaisen tiimin muodostamiseen.
-
Miten varmistatte elintarviketyöntekijöiden osaamisen ja hygienian?
Tarkistamme jokaisen ehdokkaan hygieniapassin, työkokemuksen elintarvikealalta sekä muut tehtävän edellyttämät luvat ja todistukset. Tarvittaessa selvitämme myös salmonellatodistuksen tilanteen. Varmistamme lisäksi, että ehdokas tuntee elintarviketuotannon hygieniakäytännöt ennen töiden aloitusta.
-
Sopiiko henkilöstövuokraus myös sesonkitarpeisiin?
Kyllä – se on yksi henkilöstövuokrauksen suurimmista eduista elintarvikealalla. Joulusesonki, kesäsesonki tai kampanjatuotanto voidaan hoitaa joustavasti vuokratyövoimalla ilman pitkiä rekrytointiprosesseja tai myöhempiä irtisanomisia.
-
Voinko palkata vuokratun elintarvikealan työntekijän myöhemmin omalle palkkalistalleni?
Kyllä. Henkilöstövuokraus antaa mahdollisuuden tutustua työntekijään käytännössä ennen rekrytointia. Monet asiakkaamme palkkaavatkin hyvän tuotantotyöntekijän tai pakkaajan myöhemmin suoraan omaan yritykseensä.
Jaakko Niinisalo
Myyntihallintojohtaja, Henkilöstövuokraus
