Henkilöstövuokraus yrityksille
Joustoa ja sujuvuutta henkilöstövuokrauksella
Kun yritys tarvitsee lisää työvoimaa, henkilöstövuokraus voi olla oivallinen vaihtoehto rekrytoida vuokratyövoimaa. Vuokratyövoima mahdollistaa yritykselle toivottua joustoa ja vaivattomuutta tilapäisen tai määräaikaisen työvoiman tarpeeseen.
Pysyvän työntekijän palkkaaminen ei ole aina optimaalista. Henkilöstövuokraus – osaajavuokraus, tekijävuokraus, asiantuntijavuokraus – on liiketoimintamalli, jossa yritys palkkaa työntekijöitä väliaikaisesti ulkopuoliselta palveluntarjoajalta, joka on erikoistunut tarjoamaan työvoimapalveluita. Tämä tarkoittaa, että vuokrayritys vastaa rekrytointiprosessista ja työntekijöiden hallinnollisista tehtävistä, kun taas käyttäjäyritys saa tarvitsemansa työvoiman ilman pitkäaikaista sitoutumista. Tämä käytäntö on yleistynyt merkittävästi viime vuosikymmeninä, sillä se tarjoaa yrityksille joustavuutta ja mahdollisuuden vastata muuttuviin liiketoimintatarpeisiin.
Henkilöstövuokrauksessa Econia toimii työnantajana ja huolehdimme työsuhteen aikaisista työnantajavelvoitteista. Henkilöstövuokraus on toimii vaihtoehtona esimerkiksi osa-aikaisessa työsuhteessa, määräaikaisuudessa tai projektityössä. Henkilöstövuokrauksen avulla voit hallita palkkaukseen liittyviä riskejä. Sopimuksen mukaan voit vakinaistaa vuokratyöntekijän työsuhteen.
87% vuokratyöntekijöistämme suosittelee meitä
Itsenäinen ja ketjuista riippumaton henkilöstövuokrauspalvelumme mahdollistaa kilpailukykyisen hinnoittelun ja ketterän toimintamallin. Yhteistyö joustaa tapeidenne mukaan, voimme rakentaa yhdessä innovatiivisia palvelumalleja, jotka tuovat merkittäviä säästöjä ja tehostavat liiketoimintaanne. Vuokratyöntekijämme on tyytyväisiä ja 87% heistä suosittelee meitä (Henkilöstöala HELA ry:n vuokratyövoimatutkimus 2024).
Econia Henkilöstöpalvelut on tukenut satojen suomalaisten yritysten toimintaa vuodesta 1996. Tarjoamme työvoimaa lähes kaikille toimialoille. Olemme Henkilöstöala HELA ry:n jäsen.
Huolehtiva ja vastuullinen HR-kumppani
Mikä on meidän vahvuus Econiassa? Meille on sydämen asia pitää aidosti huolta ja kantaa vastuuta vuokraamistamme työntekijöistä. Meille huolenpitoa on se, että työntekijät tavoittavat meidät tarvittaessa myös toimistotuntien ulkopuolella ja autamme heitä muun muassa asunnon etsinnässä, jotta työn aloitus olisi heille mahdollisimman sujuvaa. Lisäksi olemme tukena arjen yllättävissä tilanteita. Joskus voi käydä niin, että vuokratyöntekijältä katkeaa hammas kesken viikonloppuvapaiden ja tarvitsee ohjausta ensiapua tarjoavaan tahoon. Näinkin on joskus meille käynyt.
Mitä tämä aidosti tarkoittaa?
Miksi yrityksen kannattaa hyödyntää henkilöstövuokrausta?
Henkilöstövuokrauksen hyödyt voivat olla merkittäviä, ja siksi yritysten on hyvä punnita rekrytointien yhteydessä myös tätä vaihtoehtoa.
Ajansäästö ja joustavuus
Henkilöstövuokraus auttaa sinua varautumaan yllättäviinkin tilanteisiin ja säästämään arvokasta aikaasi. Voit keskittyä ydinliiketoimintaasi, kun vuokrayritys hoitaa relrytoinnin ja hallinnolliset tehtävät.
Helppous ja luotettavuus
Vuokrayritys huolehtii hallinnollisista tehtävistä, kuten työsopimuksesta laadinnasta, palkanmaksusta ja työterveydestä. Voit luottaa, että Econia hoitaa asiat huolellisesti ja ammattitaidolla.
Kustannustehokas ja riskitön
Vuokratyövoiman käyttö on sinulle riskitöntä – maksat vain tehdystä työstä. Itsenäinen ja ketjuista riippumaton palvelumme mahdollistaa kilpailukykyisen hinnoittelun ja ketterän toimintamallin.
Asiansa tunteva kumppani
Rekrytoinnin asiantuntijat Econisaa perehtyvät ja ymmärtävät liiketoimintasi tarpeet ja auttavat löytämään aina sopivimmat työntekijät.
Kenelle henkilövuokraus sopii?
Henkilöstövuokraus sopii monenlaisille yrityksille, riippumatta toimialasta tai koosta. Se voi olla erityisen hyödyllistä:
- Suhdanneherkillä aloilla, joissa toiminta voi vaihdella kausittain ja henkilöstövuokraus mahdollistaa joustavan resursoinnin ilman pysyvää työvoimaa.
- Projektityössä, jossa tarvitset lisäkäsiä tiettyyn projektiin tai tilapäiseen tehtävään johon vuokratyöntekijät ovat oiva ratkaisu.
- Nopeassa kasvussa oleville yrityksille, joille henkilöstövuokraus mahdollistaa nopean reagoinnin kasvavaan työvoiman tarpeeseen ilman pitkiä rekrytointiprosesseja.
- Erityisosaamista tarvitseville yrityksille, joilla on tarvetta tietyn alan erityisosaajille tai asiantuntijoille vain tietyksi ajaksi, henkilöstövuokraus voi olla hyvä vaihtoehto.
Miten palvelu toimii?
1
Ota yhteyttä
Soita, lähetä meiliä tai tule käymään. Löydät yhteystietomme täältä.
2
Kartoitetaan tarve
Käymme yhdessä läpi resussitarpeesi ja osaamisvaatimukset.
3
Ryhdytään hommiin
Vuokratyöntekijät aloittavat työskentelyn.
Asiakkaamme kertovat
Olemme auttaneet Kyröntarhat Oy:tä henkilöstötarpeissa usean vuoden ajan. Kasvihuoneiden sesongit ja työvoiman vaihtelu luovat haasteita työvoiman tarpeelle. Pakkaamopäällikkö Kaja Juurak ja kasvihuonetyöntekijä Olha Polishchuk kertovat videolla millaista on yhteistyömme ja millaista on työskennellä Econiassa.
Kun tarvitset kumppania HR-palveluissa,
jutellaan lisää, laitetaan hihat heilumaan ja löydetään työlle tekijät!